1. Stanowisko pracy: główny księgowy Sławskiego Centrum Kultury i Wypoczynku w Sławie
2. Wymiar etatu – pełny 1/1
3. Wymagania niezbędne, która powinna spełniać osoba ubiegająca się o zatrudnienie:
a) obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) – strony umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym;
b) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;
c) brak prawomocnych wyroków za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego , przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe;
d) znajomość języka polskiego w mowie i w piśmie;
e) posiadanie kwalifikacji zawodowych – minimum jeden warunek musi być spełniony:
- ukończone ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe oraz co najmniej 3-letnia praktyka w księgowości
- ukończona szkoła średnia, policealna lub pomaturalna szkoła ekonomiczna oraz co najmniej 6-letnia praktyka w księgowości,
- wpis do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów;
- posiadanie certyfikatu księgowego uprawniającego do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwa kwalifikacyjnego uprawniającego do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydane na podstawie odrębnych przepisów;
f) posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisko głównego księgowego.
4. Wymagania dodatkowe:
a) Znajomość zagadnień Ustawy o finansach publicznych, znajomość Ustawy o rachunkowości, sprawozdawczości budżetowej oraz przepisów wykonawczych w zakresie rachunkowości budżetowej jednostek budżetowych, znajomość ustawy o samorządzie gminnym oraz znajomość ustawy o dochodach jednostek samorządu terytorialnego, znajomość Ustawy – Kodeks Postępowania Administracyjnego, znajomość zagadnień dotyczących podatków i ubezpieczeń społecznych;
b) Umiejętność obsługi programów z zakresu księgowości;
c) Odpowiedzialność, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, odporność na stres.
5. Podstawowy zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
a) Analiza realizacji budżetu;
b) Nadzór nad całokształtem spraw z zakresu rachunkowości SCKiW w Sławie;
c) Prowadzenie rachunkowości jednostki zgodnie z obowiązującymi przepisami i zasadami;
d) Prowadzenie gospodarki finansowej SCKiW w Sławie zgodnie z obowiązującymi zasadami;
e) Opracowywanie sprawozdań finansowych;
f) Analiza wykorzystania środków będących w dyspozycji;
g) Dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych zgodnie z planem finansowym, kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych;
h) Współdziałanie z właściwymi organami administracji rządowej i samorządowej;
i) Wykonywanie innych poleceń Dyrektora SCKiW w Sławie;
j) Prowadzenie całokształtu spraw związanych z ZUS, Urzędem Skarbowym, Urzędem Statystycznym, Urzędem Miejskim w Sławie, itp.;
k) Informowanie Dyrektora SCKiW w Sławie o naruszeniach dyscypliny budżetowej lub innych naruszeniach dotyczących budżetu i finansów;
l) Parafowanie umów
m) Zapewnienie pod względem finansowym prawidłowości zawieranych umów;
n) Zapewnienie terminowego ściągania należności i dochodzenia roszczeń spornych oraz spłata zobowiązań
6. Wymagane dokumenty:
a) Curriculum vitae z przebiegiem nauki i pracy – podpisane własnoręcznie;
b) Potwierdzone za zgodność z oryginałem kserokopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagań niezbędnych – wymienionych w punkcie 3.;
c) Oświadczenie kandydata/kandydatki, że posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych;
d) Oświadczenie, że kandydat/kandydatka nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
e) Oświadczenie, że kandydat/kandydatka nie był/była prawomocnie skazany/skazana za przestępstwo przeciwko mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów.
Przed zawarciem umowy kandydat/kandydatka zobowiązany/zobowiązana będzie do dostarczenia zaświadczenia o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego.
f) Ewentualne referencje z dotychczasowych miejsc pracy;
g) Oświadczenie kandydata/kandydatki o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. 2002 r., Nr 101, poz. 926 ze zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. 2008r. Nr 223, poz. 1458)
7. Sposób i termin składania dokumentów aplikacyjnych:
a) dokumenty należy składać w siedzibie SCKiW na ul. Odrodzonego Wojska Polskiego 19, 67-410 Sława, w zamkniętej kopercie, z podanym adresem zwrotnym i z dopiskiem „Nabór na wolne stanowisko: główny księgowy SCKIW w Sławie” w terminie do 6 października 2017 r.
8. Inne informacje:
a) Nabór na wolne stanowisko przeprowadza komisja rekrutacyjna powołana przez Dyrektora SCKiW;
b) Postępowanie konkursowe nastąpi w dniach od 9 października do 11 października 2017 r. Kandydaci/kandydatki zostaną powiadomieni/powiadomione indywidualnie o terminie i miejscu spotkania;
c) Z przeprowadzonego postępowania konkursowego zostanie sporządzony protokół;
d) Informacja o wynikach naboru zostanie upowszechniona niezwłocznie po zakończeniu procedury naboru na stronie internetowej www.sckiw.slawa.pl
e) Zatrudnienie nie później niż 13 października 2017r.
Dyrektor SCKiW
Małgorzata Sobczak
